4月28日消息，据南方都市报报道，深圳法院近日对大疆源代码泄露案做出一审判决，综合考虑犯罪情节以及自愿认罪、有悔罪表现，以侵犯商业秘密罪判处大疆前员工有期徒刑六个月，并处罚金20万人民币。
据悉，事件起因是该员工在大疆负责农业无人机管理平台和农机喷洒系统 2 个模块的编码开发开发时，将模板代码上传至GitHub网站的"公有仓库"，造成了源代码泄露。而这些代码已用于大疆的农业无人机产品，属于商业秘密。
据报道，这些泄露出去的代码，已用于该公司农业无人机产品，具有实用性。尽管大疆公司采取了合理的保密措施，但该次事件依然给大疆造成经济损失116.4万元人民币。
该员工表示，自己是无意间泄露了大疆的机密，没有法律意识，愿意承担相应的法律责任。案发后，这位员工第一时间删除了相关代码，并积极配合调查，防止事态扩大。他在推特上表示，"无意泄露了大疆的机密"、"我很后悔自己没有法律意识，我愿意承担相应的法律责任。"
来源：南方都市报
亚马逊内部文件显示，电商巨头利用算法去自动解雇未达到生产率指标的仓库工人。公司发言人称，由于无效率大约 300 名全职雇员的岗位被终止，而该运营中心有大约 2500 名雇员，解雇数量超过了员工总数的 10%。文件展现了亚马逊的一个自动化的跟踪和岗位终止流程。亚马逊的自动化系统跟踪了每一名员工的生产效率，无需上司意见就能自动发出警告或解雇通知。亚马逊则表示，上司可以推翻系统的决定。
国外媒体the Verge报道指出，去年签名的一份信函中，亚马逊代表律师表示，由于未能达到生产率指标，该公司在2017年8月到2018年9月之间解雇了一个运营中心的数百名雇员。
the Verge报道显示，亚马逊正在使用一种自动化系统来跟踪每一名员工的生产效率，如果该系统发现员工太频繁地暂停休息或者没有达到生产目标，无需上司意见就能自动发出与质量或生产率相关的警告或岗位终止信息。不过根据亚马逊的说法，员工的上司也可以推翻系统的决定。并且有一个申诉程序，工人可以通过相关申诉程序尝试夺回他们的工作。
来源：the Verge
今日，UCAN 2019设计大会在杭州国际博览中心开幕，阿里巴巴设计在大会上发布了一款"阿里巴巴普惠体"。阿里巴巴设计官方称，"阿里巴巴普惠体"是由中国企业首次发布的可面向全场景使用的免费商用字体。
"阿里巴巴普惠体"共收录了116,895 个全形汉字（含 5 个字重），西文 Alibaba Sans 共 7,205 个拉丁字母（2 种风格、共 11 个字重），覆盖了173 个语种。未来阿里巴巴将服务20亿消费者，创造1亿的就业机会，而"阿里巴巴普惠体"以普惠设计赋能商家生态，实现阿里巴巴设计"让商业美而简单"的愿景。
"阿里巴巴普惠体"在设计上也费了极大的心思。设计师将字体的字框由1000缩窄到984，从而显得字形瘦长，视觉重心略高，字体内外都透露出一股年轻挺拔的姿态。
另外，天猫平台上曾发生过一些商家使用侵权字体被字体公司起诉的情况，因此阿里巴巴经济体设计委员会委员长杨光表示，"作为平台生态的守护者，在阿里巴巴字体立项之初，我们就已经想好了这套字体要开放给整个阿里生态，甚至更多人去使用"。
4月26日，腾讯发布公告称，确认将代理任天堂Switch游戏机的国行发售，发售日期和定价将于稍后公布。早先任天堂也公布了这一消息。
Swtich是任天堂发售的最成功游戏机之一，截至2019年3月底，Swtich累计销售3474万台，软件累计销量1.87亿份。Swtich可兼做主机和掌机用，并配备《马里欧赛车8》《超级马力欧 奥德赛》《塞尔达传说 旷野之息》等多款独占游戏。
对于Switch和国行游戏的售价，外界颇有期待。据早先PS4吧主爆料，国行Switch售价2150元到2200元之间，游戏定价低于300元，国行会员20元/月，低于日本、欧美的价格。但这一价格未获腾讯和任天堂确认。
稿源：AI财经社
近日，谷歌邀请媒体在京举行视频电话会议，谷歌产品经理Sagar Savla介绍了Live Transcribe软件，这是一项免费的Android服务，通过将自动字幕技术融入日常会话，减少现实世界中的对话障碍。
谷歌表示，Live Transcribe 支持 70 种不同的语言（方言），可随着的对话的持续而作出细微的调整（类似于自动修复字幕）。为提升识别的精度，该应用还支持外部麦克风。虽然需要联网，但谷歌承诺不会将会话内容存储在服务器上。
据了解，通过自动语音识别技术 （ASR），计算机能够检测有声语言并将其现场转录为供阅读的文本，由Google云提供技术支持，Live Transcribe可以进行实时的对话字幕转录，支持超过70种语言，覆盖全球80%以上的人口。
Sagar Savla表示，虽然依靠云ASR能为我们提供更高的准确性，但Google希望可以减少Live Transcribe所需的网络流量消耗。为此，Google在先前AudioSet的工作基础上，实现了基于神经网络的设备语音检测器。该网络是一种图像式模型，类似于我们之前发布的VGGish模型，它可以检测语音并自动管理与云ASR引擎的网络连接，将长时间使用过程中的数据流量消耗降至最低。
在技术呈现方面，Google曾考虑了几种不同的模式：计算机、平板电脑、智能手机、小型投影仪，以迭代方式显示听觉信息和字幕。最后，Sagar Savla的团队决定专注于智能手机模式，因为这类设备无处不在且功能日益强大。
资料显示，世界卫生组织预计，到2055年全球将有九亿人听力受损。谷歌的这项软件可以为他们带去便利。目前该软件在亚洲已经非常流行。
来源： 网易智能
油管上的"文昭谈古论今"视频节目对996工作制进行了一些评论，做为一个关于政论和时事领域评论做的较为专业的自媒体，从另一个角度来探讨了996工作制的看到，先摘录部分内容，供大家参考。
996工作制是指早上9点上班、晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时（或不到），总计工作10小时以上，2019年3月27日，一个名为"996ICU"的项目在GitHub上传开。程序员们揭露"996ICU"互联网公司，抵制互联网公司的996工作制度。
同样作为世界级的华人商界精英，那我就想起了马云， 论才干，马云和郭台铭是不相上下，马云还是只高不低的，我曾经说马云比那7个政治局常委加起来还要能干，这个我觉得应该不夸张， 马云呢，你别说他竞选国家领袖，他就是竞选一个人大代表他都做不到，而我记忆中马云是在浙江省当过一届政协委员，全国政协委员他还没有做过，但政协委员是白送的嘛，也不是选出来的， 很长一段时间以来我都很欣赏马云的才干，还有他的远见， 他是中国少数有哲学高度的企业家之一， 其实他的经商是在实践他对世界的一种理解，他是想通过商业来让世界变成他想的那个样子，他想造就的是一种生活方式。
但是呢，思想家级的马云看起来已经成为过去了，现在他的注意力很大部分放在如何维持好和权力的关系，那也关系到他自身的安全， 那个集万千槽点于一身的学习强国APP就是阿里巴巴的团队开发和维护的， 马云商业上的创造力似乎也在迅速耗尽，最近他和京东的刘强东都出来为996工作制辩护，996就是程序员们所抱怨的那个早上9：00上班，晚上9：00下班，一周工作6天工作制，一周得工作70个小时以上， 马云4月11号在阿里的一次内部交流活动上就爆出了惊人语录，他说没准备好一天工作12小时，你来阿里干什么啊？我们不缺8小时上班觉得很舒服的人。
刘强东大约同时也发表了一段话，回忆艰苦创业的历史，刘强东说自己还不只是996，他是811加8，就是早上8：00上班，晚上11：00下班，一周工作6天，周日还工作8个小时。
他们这套说辞受到强烈吐槽以后马云就把他之前的话往回圆，说任何公司都不应该也不能强制员工996，不为996辩护，但向奋斗者致敬。
这些加班光荣超时劳动合理的老板说辞，现在已经有很多反驳了， 因为企业主和员工对企业的承诺不一样，舍生忘死的回报也不一样，当然在工作的投入程度上也不能够按照一个标准来要求，刘强东马云是811加8不假，但是几年以后你挣到的是百亿身家千亿身家，一个小程序员你要求人家996，他连1.5倍的加班工资都未必拿的到，他累垮了，进医院公司也不给他多报一分钱的医药费。你怎么能够要求他和你同样的加班了。
这些都是常识常理不用再重复了， 今天想强调的是，这些科技巨头为996辩护，他说明啥问题呢？它说明中国社会的创造力在枯竭，这些高大上的科技公司最后还是殊途同归，还是走上了血汗工厂的老路，在竞争当中他们也没有别的辙了，只能通过延长工作时间来提高产出，通过延长工作时间来降低产品服务的成本， 他竟然也没有别的出路， 但是对于高科技行业无差别要求员工超时工作，其实是严重透支行业的竞争力，高级的开发人员，他需要从初级的技术人员当中产生， 而你消灭创造激情最有效的办法，莫过于把所有人都无差别的变成血汗劳工，每个人都带着一身的疲劳和一腔的怨气上班， 他下班的时候只会有一个感叹，就是下辈子投胎做牛做马也不当程序员， 他既没有学习的时间，他也不会有兴趣。 那请问一个行业都是这么一种心理状态，它会有未来吗？ 中国科技行业的血汗工厂化，它其实是严重透支了整个行业的前途， 造成这种状况的原因也许有残酷竞争的压力，比如京东这样的电商，最近是受到了拼多多这样的后起之秀的挤压。
今天我在加拿大回头来看，觉得中国的企业竞争，他真的是有一种不可思议的残酷性。 真的像黑暗森林一样，企业的平均生命周期极短。如果一家企业你不在短短几年时间内拿到一个可观的市场份额，你如果不加速成长的话，你不仅是后面能不能出头的问题，你活下去都有问题。 所以对手之间都像乌眼鸡一样，有你没我，有我没你这样的状态。它不像西方的企业可以满足一个有限的成长，但是稳健的成长， 活下去本身对于大多数西方企业来讲，它不是一个很有压力的事情，所以这边中小企业也可以活很多年。家族开一个餐馆都可以开很多年开几代人了。
当然这和整体的社会环境有关吧，今天没时间细说，但是对于科技行业事实上的结果就是996，他透支了行业的未来，让整个行业的创造力被透支， 那么中国企业也就难以在世界上有长久的竞争力。
今天另外想说的一个要点是， 刘强东马云们给年轻人灌输个人奋斗的鸡汤，这事儿我是有点看不下去， 鸡汤就是让你相信， 如果你不信那一定是你个人不够努力，你不要怨天尤人。近现代社会科学的一个重大成就，就是它明确了公共领域所遵循的规则，它和个人和家庭领域是不一样的， 也就是说两者有重叠，但是也有明确的区分。比如像安全、尊严这些构成你个人幸福不可缺少的东西，他是没有办法通过个人奋斗来加以确保的，你个人奋斗有可能得到有可能得不到，你得到了，也不能够保证它长期存在， 这些东西只能够通过公共生活才能获取，并且加以保证。你说你不够成功，不够努力，这没什么呀， 不是说你不成功，你就不配享有一个有尊严体面的生活了。这世界上90%、95%的人都不会太成功， 刘强东和马云那只是千万分之一的概率， 那剩下的9，999，999个人，人家同样有受到尊重的需要， 有昂首挺胸的生活不被人践踏的需要，而这一点呢，他是没有办法通过个人奋斗来确保的。
所以这些鸡汤的有害之处就在于这里，你也没办法通过恶性竞争把对手都干掉就能确保的，只能够通过建立一个正义的社会在公共领域实现正义才能达到。 但是你一说正义觉得好像很空洞是吧，具体讲正义是什么？对程序员来讲就是他们对于996工作制的抱怨要被认真对待，劳资双方得协商化解矛盾，得商量着来，是，你马云最后可以我行我素置之不理，那么人家程序员也可以罢工，最后有必要司法介入，作出公平的裁决，这就是正义。
来源：youtube
针对4月22日，微博账号"明州记事"发布的两段刘强东明州晚宴的监控视频，美国明尼苏达州亨内平郡检察官办公室媒体协调官Chuck Laszewski表示，网上所传的两段监控视频，他们在评估案件时是看到过的。
Chuck Laszewski表示，他们从未对外发布过有关该案的任何视频。在回答记者"这些视频是当时你们决定不起诉的原因之一吗？"的问题时，他表示不能对该案作出任何评论。
在给记者的邮件中，Chuck Laszewski再次强调："我与我的上司讨论过，我们决定不对这两个视频发布评论。"
4月22日下午，名为 明州事记 的微博账号，发布了两段有关刘强东明州晚宴的监控视频片段。第一段视频的场景是当晚餐厅聚餐的情形。女当事人刘静尧（音译）与刘强东相隔而坐，期间各自与他人交谈，画面文字介绍"女士并未醉酒"。饭后，刘强东与众人起身离开，随后，刘静尧（音）起身离席，画面文字介绍"女士主动跟随离开"。在餐厅另一监控探头中记录，刘静尧曾在餐厅门口给众人开门，刘强东独自走出餐厅，刘静尧"再次主动追上"。
第二段视频显示，刘静尧（音）在公寓大门口刷卡后请刘强东及其助理进入公寓，随后一同进入电梯。在另一电梯门口，刘静尧（音）和刘强东两人进入电梯，助理留在了电梯外。接下来的画面中，两人换乘电梯，且女方挽着刘强东胳膊。视频中文字显示，"女士挽着刘强东走到房间，并主动开门，请其进入"。
22日下午，北京金诚同达律师事务所律师陈曦通过其实名微博发声：本人为刘强东先生的代理律师，经当事人确认，该视频内容属实。
2018年8月，在美国明尼苏达大学就读的刘静尧（音）报警称被刘强东性侵。之后，明尼苏达州的检察官对刘强东强奸指控进行调查经过了4个月左右的调查，2018年12月，美国检方决定不起诉刘强东，并认定其在刑事上无罪。
美国明尼苏达州亨内平县检察院检察官Michael Freeman称，该案存在严重的证据问题，这使得任何刑事指控无法证明超出合理怀疑。"当我们审查监控录像、短信、警察随身摄像机视频和证人陈述时，很明显我们无法达到我们的举证要求。因此我们无法提出指控。因为我们不想让年轻女性再次受害，所以我们不会详细说明。"
然而就在刑事诉讼风波渐平之际，该案民事诉讼又起波澜。美国当地时间4月16日，当事女生刘静尧（音）在明尼阿波利斯的法院对刘强东提起民事诉讼。
在本次诉讼中，刘静尧（音）将刘强东与京东列入被告，寻求至少5万美元的伤害赔偿。这起诉讼指控刘强东和京东共计6项罪名，包括非法拘禁、民事攻击和殴打，以及性侵或殴打。
在起诉书中，刘静尧（音）陈述的内容包括："在商务社交晚餐上，原告屡次被被告刘强东胁迫饮酒"；"当他们到达原告的公寓大楼，原告、被告刘强东和艾丽斯·张下了车。原告认为自己只是被送到房门口、希望保持礼貌和尊重、不想局势恶化的情况下，原告和被告刘强东以及艾丽斯·张一同进了大楼。被告刘强东用中文指示艾丽斯·张不要跟着"等等。
稿源：北京青年报